この度、株式会社アローエムは 「愛知県休み方改革マイスター企業(ブロンズ)」に認定されましたことを ご報告いたします。
ワーク・ライフ・バランスの充実と生産性向上による地域経済の活性化を目指し、愛知県が経済界・労働界・教育界とともに取り組む、愛知県「休み方改革」プロジェクト。 その一環として、年次有給休暇の取得及び多様な特別休暇の導入を積極的に推進している中小企業等を奨励する「愛知県休み方改革マイスター企業認定制度」が創設されました。 《制度の目的》 ・労働者が各自の仕事や家庭の予定に合わせて休暇を取得できる職場環境づくりの一層の推進 ・保護者が休みやすい環境をつくることで、「県民の日学校ホリデー」や「ラーケーションの日」といった家族と子どもが一緒に過ごせる仕組みづくりの推進
・平均年次有給休暇取得率 63.4%(2022年度) ・特別休暇(有給)制度の導入(アニバーサリー休暇/病気休暇/配偶者の出産休暇)
生産性向上やワーク・ライフ・バランスの充実を目指し、今後も働きやすい職場環境づくりを推進してまいります。